2017-08-01 來源 :公益時報??作者 : 王勇

廣東省老區(qū)建設(shè)促進(jìn)會會長陳開枝獲頒“責(zé)任領(lǐng)袖”稱號

十八大以來，黨中央把脫貧擺到治國理政的重要位置，脫貧攻堅戰(zhàn)迎來歷史性的跨越和巨變，在取得成效的同時，當(dāng)前貧困的群體在很大程度上都是陷入長期貧困狀態(tài)，需要中國企業(yè)在此其中發(fā)揮獨(dú)特的價值。

在2017年7月28日舉辦的《南方周末》第九屆中國企業(yè)社會責(zé)任年會，企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧成為與會各方關(guān)注的焦點(diǎn)。

《南方周末》報社、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)人文與發(fā)展學(xué)院、中國扶貧基金會聯(lián)合發(fā)布《2016年中國企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧報告》;廣東省老區(qū)建設(shè)促進(jìn)會會長陳開枝等獲頒“責(zé)任領(lǐng)袖”稱號，7家企業(yè)榮獲精準(zhǔn)扶貧貢獻(xiàn)獎。

發(fā)布三大報告

中國農(nóng)業(yè)大學(xué)人文與發(fā)展學(xué)院副教授董強(qiáng)對《2016年中國企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧報告》進(jìn)行了發(fā)布與解讀。

報告公布了當(dāng)下中國精準(zhǔn)扶貧最新進(jìn)展，盤點(diǎn)了2016 年企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧的政策及專項行動，并系統(tǒng)地分析了企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧的特征、規(guī)模、所取得的成效和面臨的挑戰(zhàn)。

報告指出，盡管在過去的三年以來，中央企業(yè)和民營企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧的積極性得到了極大的動員和調(diào)動，但是依然存在著諸多的挑戰(zhàn)，影響著中國企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧的規(guī)模、程度和效果。

中央企業(yè)方面存在著以下問題和挑戰(zhàn)：一是參與精準(zhǔn)扶貧的路徑過于單一，集中在產(chǎn)業(yè)扶貧和基礎(chǔ)設(shè)施改善方面;二是在扶貧過程中幫扶重心不夠下沉，落實(shí)精準(zhǔn)扶貧的目標(biāo)、措施、資源投放有待加強(qiáng);三是央企的參與并沒有完全擺脫運(yùn)動式的管理模式，并沒有借此形成社會責(zé)任踐行的長效機(jī)制。

民營企業(yè)方面的問題和挑戰(zhàn)，一是目前政府出臺的各類針對民營企業(yè)參與精準(zhǔn)扶貧的優(yōu)惠政策落實(shí)不足，無法在更大范圍調(diào)動起民營企業(yè)參與的積極性;二是大多數(shù)的民營企業(yè)投入扶貧的資源規(guī)模小，如何能夠?qū)⒘闵⒌钠髽I(yè)資源有效整合到貧困社區(qū)乃至貧困群體，產(chǎn)生協(xié)同效果;三是如何將民營企業(yè)的短期扶貧責(zé)任轉(zhuǎn)化為長期的社會責(zé)任。

就“精準(zhǔn)扶貧的投入方式與效果檢驗(yàn)”這一話題，董強(qiáng)、恒大集團(tuán)扶貧辦副主任阮士恩，天齊鋰業(yè)董事兼總裁吳薇和《南方周末》資深記者錢昊平還進(jìn)行了現(xiàn)場討論。

此外，《南方周末》還聯(lián)合商道縱橫、和眾澤益等組織機(jī)構(gòu)發(fā)布及解讀了《中證100上市公司CSR報告實(shí)質(zhì)性分析》、《中國企業(yè)志愿者服務(wù)發(fā)展報告》。

推舉責(zé)任領(lǐng)袖

引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展

為表彰那些“對企業(yè)社會責(zé)任和公益有著自己的理念和堅持，樂于付諸實(shí)踐并取得了公認(rèn)的成就的人，鼓勵他們?nèi)ヒ龑?dǎo)和帶動更多有志于此的人”，年會推舉了7位責(zé)任領(lǐng)袖。

他們是廣東省老區(qū)建設(shè)促進(jìn)會會長陳開枝，廣州立白企業(yè)集團(tuán)有限公司董事長兼總裁陳凱旋，演員、真愛夢想公益基金會理事及夢想先鋒陳數(shù)，中國郵政儲蓄銀行行長呂家進(jìn)，安利大中華區(qū)總裁、安利公益基金會主席顏志榮，貴州茅臺集團(tuán)董事長、貴州茅臺酒股份有限公司董事長袁仁國。

作為曾經(jīng)的地方領(lǐng)導(dǎo)，陳開枝退休十多年后依然不忘初心、廣結(jié)善緣，動員天南海北的力量投身公益事業(yè)，為了一句共同富裕的承諾永不言退。

對于扶貧工作，陳開枝總結(jié)了五句話：認(rèn)識要高，感情要深，路子要對，措施要硬，作風(fēng)要實(shí)。

“要搞好扶貧工作，一定要把情況摸清楚，每一個地區(qū)、每一個人的情況是千差萬別的。一定要從實(shí)際出發(fā)、深入調(diào)查，掌握真實(shí)情況，做好扶貧的最基礎(chǔ)性工作。”陳開枝在頒獎現(xiàn)場強(qiáng)調(diào)。

除了責(zé)任領(lǐng)袖之外，年會還對在企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域表現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)和案例進(jìn)行了表彰。

7家企業(yè)榮獲精準(zhǔn)扶貧貢獻(xiàn)獎，17家企業(yè)CSR案例入選年度責(zé)任案例，8家企業(yè)獲頒年度責(zé)任單項獎。包括碧桂園、恒大、茅臺、中國光大銀行、伽藍(lán)、天齊鋰業(yè)、廣汽豐田、伊利等在內(nèi)的32家企業(yè)獲獎。

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