2014-06-30 來(lái)源 :公益時(shí)報(bào)??作者 : 張雪弢
2014年的暑期,社會(huì)又將迎來(lái)727萬(wàn)應(yīng)屆高校畢業(yè)生。這一數(shù)據(jù)比2013年的699萬(wàn)足足增長(zhǎng)了28萬(wàn)。畢業(yè)生規(guī)模如此浩大,但商業(yè)市場(chǎng)對(duì)于畢業(yè)生的需求熱情卻并不高。
根據(jù)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)前程無(wú)憂前不久發(fā)布的《典范企業(yè)人才招聘狀況報(bào)告》顯示,該機(jī)構(gòu)認(rèn)定的100家“2013最佳人力資源典范企業(yè)”計(jì)劃招聘2014年大學(xué)畢業(yè)生的數(shù)量比2013年下降7.3%。這意味著2014年大學(xué)畢業(yè)生的求職難度比2013年明顯加劇,就業(yè)形勢(shì)不容樂(lè)觀。而這一‘僧多粥少’的現(xiàn)象放到公益慈善行業(yè)卻形成了鮮明的反差。相比在營(yíng)利性行業(yè)尋找就業(yè)機(jī)會(huì)的“紅海”競(jìng)爭(zhēng),非營(yíng)利性行業(yè)對(duì)人才的需求可用“渴慕”兩字來(lái)形容。
由于目前國(guó)內(nèi)公益行業(yè)專業(yè)人才極度缺乏,造成運(yùn)營(yíng)管理上存在諸多不規(guī)范,這也是公益組織幾年來(lái)飽受質(zhì)疑、風(fēng)波不斷的根本問(wèn)題之一,并進(jìn)一步加重了問(wèn)津公益行業(yè)招聘信息之人寥寥無(wú)幾的狀況。根據(jù)官方統(tǒng)計(jì),美國(guó)每10個(gè)人中就有1個(gè)人就職于公益行業(yè)或從事直接與公益相關(guān)的工作。而我國(guó)的官方數(shù)據(jù)顯示目前這一比例只有1%左右,如果從公益組織的嚴(yán)格定義上來(lái)計(jì)算的話,根據(jù)業(yè)界不完全統(tǒng)計(jì),這個(gè)比例估計(jì)只有萬(wàn)分之一左右。因此從全社會(huì)的整體發(fā)展需求來(lái)看,這樣的人才分布十分不均衡。
上海宋慶齡基金會(huì)聯(lián)合北師大珠海分校和基金會(huì)中心網(wǎng),于近年共同創(chuàng)辦了“宋慶齡公益慈善教育中心”,旨在從一定程度上彌補(bǔ)行業(yè)人才稀缺的現(xiàn)象。作為以“宋慶齡”命名的基金會(huì),上海宋慶齡基金會(huì)與生俱來(lái)就肩負(fù)著培養(yǎng)優(yōu)秀公益人才的神圣使命。 成立“公益慈善教育中心”除了能為行業(yè)培養(yǎng)和輸送專業(yè)公益人才之外,還能通過(guò)專業(yè)人才提升公益行業(yè)整體專業(yè)水平、推動(dòng)職業(yè)化管理,從而進(jìn)一步加強(qiáng)公益行業(yè)對(duì)社會(huì)優(yōu)秀人才的吸引力,最終使公益行業(yè)在人才引入上形成良性循環(huán)和健康發(fā)展。
“宋慶齡公益慈善教育中心”在高校本科層次設(shè)立公益慈善專業(yè)方向的實(shí)踐,在國(guó)內(nèi)尚屬首例。它也為我國(guó)通過(guò)高等院校系統(tǒng)化培養(yǎng)公益慈善專業(yè)人才開(kāi)創(chuàng)了先河。課程無(wú)論在設(shè)置或內(nèi)容上都力求理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合。不僅借鑒國(guó)外先進(jìn)教學(xué)理念,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀師資和教材,同時(shí)還定期邀請(qǐng)具有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的公益界和商界領(lǐng)袖為學(xué)生們開(kāi)展講座。去年該專業(yè)畢業(yè)的多名學(xué)生成功被各大“中”字頭的基金會(huì)正式聘用,并被賦予了重要任務(wù),而且得到了用人單位的普遍首肯。中國(guó)扶貧基金會(huì)人力資源部主任張雅靜表示:“宋慶齡公益慈善專業(yè)的學(xué)生不僅本專業(yè)知識(shí)扎實(shí),對(duì)公益行業(yè)有全面、充分的認(rèn)識(shí),而且實(shí)干能力非常強(qiáng)。更重要的是,他們對(duì)投身公益有著極大的熱情。”今年暑期又一批宋慶齡公益慈善專業(yè)的畢業(yè)生即將投入社會(huì),根據(jù)宋慶齡公益慈善教育中心的統(tǒng)計(jì),這些學(xué)生大部分都已被知名基金會(huì)或公益組織確認(rèn)錄用,部分學(xué)生則選擇繼續(xù)在這一專業(yè)上進(jìn)行深造。
在就業(yè)形勢(shì)如此嚴(yán)峻的情況下,這些學(xué)生無(wú)疑是就業(yè)市場(chǎng)的幸運(yùn)兒。但同時(shí)對(duì)廣大畢業(yè)生來(lái)講也是一個(gè)提醒,即應(yīng)該改變傳統(tǒng)就業(yè)觀念,走出狹隘的就業(yè)思路,認(rèn)為只有跨國(guó)企業(yè)、世界500強(qiáng)、辦公環(huán)境優(yōu)越、工資不低于相當(dāng)位數(shù)才能體現(xiàn)工作本身和個(gè)人的價(jià)值。其實(shí),工作和個(gè)人的價(jià)值是在個(gè)人創(chuàng)造價(jià)值的過(guò)程中得以體現(xiàn)的。中國(guó)公益慈善行業(yè)由于自身所處的發(fā)展階段以及對(duì)行業(yè)創(chuàng)新的特殊需求,從某種意義上講,更能為人才提供一個(gè)廣闊且能體現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造的理想空間和舞臺(tái)。
另一方面國(guó)家在提升公益行業(yè)整體能力建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)上也提供了必不可少的政策支持。近日,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于做好 2014 年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,明確規(guī)定“充分挖掘社會(huì)組織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)潛力,對(duì)到省會(huì)及省會(huì)以下城市的社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、民辦非企業(yè)單位就業(yè)的高校畢業(yè)生,所在地的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助辦理落戶手續(xù),在技術(shù)職稱評(píng)定方面享受與國(guó)有企事業(yè)單位同類人員同等待遇”。這一舉措無(wú)論對(duì)公益行業(yè)還是2014年的就業(yè)市場(chǎng),都無(wú)疑是個(gè)重大利好。
在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)面前,畢業(yè)生如何理性地審視市場(chǎng)環(huán)境,調(diào)整心態(tài),并充分認(rèn)識(shí)到公益行業(yè)這片就業(yè)“藍(lán)海”在體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值上所能扮演的獨(dú)特角色,在這個(gè)行業(yè)中找到能充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)的職業(yè)定位才是得勝的關(guān)鍵。而同時(shí),我們也呼吁全社會(huì)尊重公益人才,支持對(duì)公益人才培養(yǎng)的投入,促使行業(yè)更快地走向?qū)I(yè)化和規(guī)范化,全面推動(dòng)行業(yè)的高效運(yùn)作和健康發(fā)展,這或許是更具有深遠(yuǎn)意義的一種公益模式和慈善理念。