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寧夏四部門聯(lián)合出臺意見
拉薩有序推進(jìn)四級社工服務(wù)體系建設(shè)
江西南昌實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站建設(shè)全覆蓋

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新聞內(nèi)容
2022年12月20日 星期二上一期下一期
推動社會工作高質(zhì)量發(fā)展
寧夏四部門聯(lián)合出臺意見

    ■ 本報記者 皮磊

    為進(jìn)一步發(fā)揮社會工作專業(yè)優(yōu)勢,創(chuàng)新社會治理,激發(fā)社會活力,寧夏回族自治區(qū)黨委組織部、民政廳、財政廳、人力資源和社會保障廳等四部門日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)社會工作人才隊(duì)伍建設(shè)推進(jìn)社會工作高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》(以下簡稱《意見》)。

    《意見》要求,堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和習(xí)近平總書記視察寧夏重要講話指示批示精神,全面落實(shí)自治區(qū)第十三次黨代會關(guān)于實(shí)施新時代人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略、大力發(fā)展社會工作的總體部署,以社會需求為導(dǎo)向,以社會工作人才隊(duì)伍為支撐,以健全社會工作服務(wù)體系為重點(diǎn),努力建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)化、職業(yè)化社會工作人才隊(duì)伍,為全面建設(shè)經(jīng)濟(jì)繁榮、民族團(tuán)結(jié)、環(huán)境優(yōu)美、人民富裕的社會主義現(xiàn)代化美麗新寧夏提供社會工作人才支撐。

    《意見》明確了寧夏社會工作未來發(fā)展目標(biāo):力爭到2027年年底,全區(qū)社會工作人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制更加健全、規(guī)模持續(xù)壯大、結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化、素質(zhì)有效提升,社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)基本適應(yīng)社會工作發(fā)展需要,財政保障機(jī)制不斷完善,職業(yè)評價體系逐步健全,崗位開發(fā)和人才配置更加合理,社會工作人才職業(yè)歸屬感、認(rèn)同感不斷增強(qiáng),支持參與社會工作的氛圍更加濃厚。

    《意見》要求,到2027年年底,全區(qū)社會工作人才總量達(dá)到1.5萬人,社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)達(dá)到160家,持有全國社會工作者職業(yè)水平證書人員達(dá)到7000人以上,基本形成與寧夏經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)的社會工作人才規(guī)模。社會工作人才區(qū)域結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)、領(lǐng)域結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化,各行業(yè)領(lǐng)域社會工作人才服務(wù)能力有效提升,形成合理的初、中、高級人才梯次結(jié)構(gòu)和人才布局。

    推動社會工作高質(zhì)量發(fā)展,具體應(yīng)該怎么做?記者注意到,此次出臺的《意見》明確了五項(xiàng)主要任務(wù),包括優(yōu)化社會工作人才培養(yǎng)機(jī)制、加大社會工作人才使用力度、發(fā)揮社會工作人才優(yōu)勢作用、提升社會工作人才服務(wù)水平、優(yōu)化社會工作人才發(fā)展環(huán)境。

    社會工作在鄉(xiāng)村振興、社會救助、養(yǎng)老服務(wù)、未成年人關(guān)愛保護(hù)、基層治理等領(lǐng)域發(fā)揮著不可替代的作用?!兑庖姟窂?qiáng)調(diào),要有針對性地加強(qiáng)社會工作人才培養(yǎng),支持開展一批示范項(xiàng)目,推進(jìn)社會工作服務(wù)提質(zhì)增效;鼓勵社會工作人才向基層、國家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣(區(qū))、移民搬遷安置社區(qū)流動,形成城鄉(xiāng)社會工作人才融合發(fā)展的良好局面。

    此外,《意見》也鼓勵社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)吸納社會工作人才。其中提到,社會服務(wù)類行業(yè)組織、民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、基金會、志愿服務(wù)組織、公益慈善組織等,應(yīng)結(jié)合自身需求與特點(diǎn)開發(fā)社會工作專業(yè)崗位;繼續(xù)通過購買社會組織服務(wù)等方式加大對社會工作人才使用力度,積極培育和扶持行業(yè)性、樞紐型、品牌類社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu),以行業(yè)自律推動社會工作職業(yè)化發(fā)展。

    對于如何提升社會工作人才服務(wù)水平,《意見》明確,健全三級服務(wù)體系。在縣(區(qū))社會組織孵化中心建立社會工作服務(wù)指導(dǎo)中心,逐步探索社會化運(yùn)營管理模式,協(xié)調(diào)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站建設(shè)運(yùn)行管理、政府購買服務(wù)、社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)孵化、項(xiàng)目資源統(tǒng)籌。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)站建設(shè)實(shí)現(xiàn)全覆蓋的基礎(chǔ)上,加快推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)“有場地、有設(shè)備、有人員、有項(xiàng)目、有工作流程、有規(guī)章制度”。

    《意見》提出,到2025年年底,打造鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務(wù)示范站100個。逐年向村(社區(qū))延伸建立社會工作服務(wù)室,2025年建成1000個,2027年達(dá)到全覆蓋,為社區(qū)發(fā)展和居民多樣化、個性化需求提供專業(yè)服務(wù),有效聯(lián)動社區(qū)、志愿者和慈善資源,將惠民利民政策精準(zhǔn)鏈接給最需要的困難群眾,以專業(yè)化社工人才隊(duì)伍補(bǔ)強(qiáng)基層民生服務(wù)力量、破解基層民生服務(wù)難題。