近日，中國鄉(xiāng)村發(fā)展基金會公益未來·智聯(lián)招聘青年就業(yè)支持計劃收官。該計劃于2021年底攜手智聯(lián)招聘共同發(fā)起，聚焦青年群體就業(yè)需求，通過職業(yè)測評、空中雙選會、暑期企業(yè)參訪營等方式賦能青年，為其對接就業(yè)資源，搭建個性化就業(yè)服務平臺。

    青年就業(yè)問題牽動萬千家庭的心，關乎千萬青年的發(fā)展。2022年我國高校畢業(yè)生首次突破1000萬，畢業(yè)生就業(yè)工作廣受社會關注。根據(jù)智聯(lián)招聘發(fā)布的《2022大學生就業(yè)力調(diào)研報告》顯示，僅有50.4%畢業(yè)生選擇單位就業(yè)，在當下的就業(yè)環(huán)境，對于即將畢業(yè)的青年群體而言，走出校園象牙塔，邁進職場新臺階，無疑是一個重大的轉變。幫助欠發(fā)達地區(qū)和家庭經(jīng)濟困難青年在競爭激烈的就業(yè)市場中脫穎而出，是公益未來·智聯(lián)招聘青年就業(yè)支持計劃的初心和使命。

    為此，項目根據(jù)學生需求，用多把“鑰匙”來解鎖，通過三大方式為高校大學生賦能。

    針對大學生自身定位及職業(yè)規(guī)劃，公益未來·智聯(lián)招聘青年就業(yè)計劃為大學生提供定制的職業(yè)測評工具，包括3個方面：職業(yè)性格測驗、心理復原力測驗、職業(yè)動機測驗。利用職業(yè)測評工具，大學生可以明晰自身職業(yè)性格、測試心理承壓級、了解職業(yè)動機及就業(yè)價值觀。不僅如此，智聯(lián)招聘動員雇主企業(yè)參加并組織空中雙選會，上千崗位給予青年歷練的平臺，拓寬大學生就業(yè)通道；由中國鄉(xiāng)村發(fā)展基金會聯(lián)系公益領域指導老師進行免費就業(yè)指導，為大學生邁入職場提供導向標。

    從7月至8月，項目支持20名來自北京、上海、武漢的高校青年開展為期5天的暑期企業(yè)參訪。大學生走進各大企業(yè)進行參觀、溝通、學習，了解職場技能需求，豐富青年就業(yè)視野，明晰專業(yè)發(fā)展前景。

    在企業(yè)參訪的過程中，很多大學生表示受益良多。北京交通大學的吳迎眾在參觀了北京北方華創(chuàng)微電子裝備有限公司后感嘆：“第一次參觀生產(chǎn)車間，給了我極大的震撼，提升了我對國企的認知，也激發(fā)了我的向往，訪問企業(yè)的活動讓我們這些即將踏入社會的大學生了解了不同企業(yè)的特點、優(yōu)勢，為我們擇業(yè)提供了幫助?！保ɡ顟c）