社會工作人才是黑龍江省委確定的六類人才之一。近年來，黑龍江省社會工作者自覺全面融入新發(fā)展階段的時代背景，以其專業(yè)的知識和技能，在化解社會矛盾，維護公民尊嚴和合法權益，參與疫情災害救助，增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感等方面發(fā)揮著越來越重要的積極作用。黑龍江省民政廳認真貫徹落實省委第十三次黨代會精神，積極謀劃、凝心聚力，推動社會工作人才融入全省人才隊伍建設的工作大局。

    社會工作作為現(xiàn)代社會服務體系的重要組成部分，專業(yè)社會工作者在落實社會政策、了解群眾需求、協(xié)調利益關系、化解社會矛盾等方面具有其獨到的社會作用。近年來，黑龍江省民政廳認真研判，準確把握社工人才在省委工作大局中的職責定位，全省社工人才隊伍也呈現(xiàn)出以下特點：

    第一，政策機制不斷完善，共出臺了政策性文件18個；建立了由分管副省長為總召集人，中省直27個部門參加的社會工作聯(lián)席會議制度。

    第二，成長空間不斷豐富。全省社會工作專業(yè)人才總規(guī)模為44080人，累計通過國家社會工作資格考試人數(shù)為9690人，平均每年增長率在20%左右?，F(xiàn)有民辦社會工作服務機構264個。有14所本科高等院校開設社會工作專業(yè)，七所本科高等院校和科研機構設立了社會學碩士學位點。

    第三，服務能力不斷提升。全省相關事業(yè)單位、城鄉(xiāng)社區(qū)和社會組織等開發(fā)設置了3184個社會工作專業(yè)崗位，社工服務領域除民政系統(tǒng)外，也廣泛參與禁毒、殘疾人服務、青少年社工、婦女兒童等領域。

    2021年，黑龍江省民政廳啟動實施以培養(yǎng)社工人才為目標的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社工站建設“蒲公英”計劃。目前，全省已建立社工站164個，各社工站聚焦民政主責主業(yè)，聚焦特殊群體，整合各行各業(yè)惠民政策，豐富了“物質+服務”的救助方式，助力解決了養(yǎng)老服務，未成年人關愛保護、城鄉(xiāng)社區(qū)治理等民政服務領域的一些難題，緩解了社會矛盾，有效打通政府為民服務的“最后一米”。

    黑龍江省民政廳黨組將社工站建設列為民政落實省委攻堅克難專項行動，整合民政內部資源，調動各方力量加快推進龍江社工“蒲公英計劃”的實施。今年7月份，黑龍江將召開全省社會工作聯(lián)席會議，凝聚27家成員單位做好各自領域的社會工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵保障工作，共同推動形成資源整合、系統(tǒng)集成的社會工作發(fā)展的合力；重點圍繞省委確定的全面振興全方位振興目標，推動民政民生福祉、鄉(xiāng)村振興和常態(tài)化疫情防控等方面工作；開展社會服務，把社工站打造成黨和政府落實愛民惠民政策，為基層百姓服務的一線陣地。

    據(jù)介紹，“十四五”期間，黑龍江省民政廳將不斷完善人才評價和激勵機制，建立社會工作專業(yè)人才表彰獎勵制度；加大各級政府對社工專業(yè)人才隊伍建設經費投入，以社工站建設為牽引，加大政府購買社會工作服務力度，優(yōu)化政府購買社會工作服務專項資金投入的政策渠道。計劃到2025年，全省社會工作人才達到六萬人、持證職業(yè)社工三萬人，全省注冊志愿者達到500萬人以上。社會工作服務機構和行業(yè)組織達到400個以上。力爭到“十四五”末，實現(xiàn)全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社會服務工作全覆蓋，村（社區(qū)）有社工服務的工作目標。

    （據(jù)黑龍江省民政廳）