甘肅：整頓軟弱渙散社會組織黨組織112個

    近年來，甘肅省各級黨委把加強社會組織黨建工作作為基層黨建工作的一項重要任務(wù)。目前，有12個市州和絕大部分縣市區(qū)參照省上模式依托組織部門成立了非公有制經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會，分別在民政、工商部門成立了專門的黨建工作機構(gòu)。

    按照屬地管理和兜底管理的原則，將全省性直登社會組織黨組織審批權(quán)限交由社會組織固定場所所在地街道黨工委統(tǒng)一負(fù)責(zé)，靠實了社會組織黨員教育、監(jiān)督、管理的責(zé)任，有效解決了黨員工作、生活、流動地分離的難題。

    同時，全省各地加大摸排力度，擠水分、除空殼，科學(xué)調(diào)整功能性社會組織黨組織管理模式，確定整頓軟弱渙散的社會組織黨組織112個。截至目前，全省社會組織已建立黨組織1.9萬多個，黨員人數(shù)達(dá)7.8萬多名，黨組織覆蓋率達(dá)到76%以上，較2017年同期提高了8個百分點。目前，全省選派黨建指導(dǎo)員1.1萬多名，基本實現(xiàn)了黨的工作全覆蓋。

    （據(jù)《甘肅日報》）

    寧波：實施智能化失信聯(lián)合懲戒措施

    寧波市民政局根據(jù)市信用辦的要求，結(jié)合社會組織登記管理工作實際，主要采取了以下信用監(jiān)管措施：

    一是依托寧波市社會組織法人庫系統(tǒng)，加強與市公共信用信息平臺的對接，實現(xiàn)全市社會組織登記信息、負(fù)責(zé)人信息、評估等級信息、榮譽信息、失信信息等信用信息數(shù)據(jù)向市公共信用信息平臺的實時推送。

    二是加強社會組織活動異常名錄和嚴(yán)重違法失信名單管理。目前全市已有17家社會組織列入活動異常名錄，4家社會組織列入嚴(yán)重違法失信名單。

    三是通過聯(lián)合懲戒智能服務(wù)接口與市公共信用信息平臺實時對接，實現(xiàn)失信被執(zhí)行人信息在社會組織登記管理過程中的嵌入式應(yīng)用。在登記環(huán)節(jié)，限制失信被執(zhí)行人發(fā)起設(shè)立社會組織，失信被執(zhí)行人為個人的，限制其登記或備案為社會組織負(fù)責(zé)人。在管理環(huán)節(jié)，社會組織法人庫系統(tǒng)定期進行全網(wǎng)掃描和信用信息普查，一旦發(fā)現(xiàn)社會組織負(fù)責(zé)人中存在失信被執(zhí)行人擔(dān)任的，登記管理機關(guān)將責(zé)令撤換負(fù)責(zé)人，并督促社會組織限期進行整改。（據(jù)中國社會組織網(wǎng)）

    安徽：《民政事業(yè)單位社會工作專業(yè)崗位設(shè)置管理指導(dǎo)意見》出臺

    日前，安徽省民政廳、安徽省人力資源和社會保障廳聯(lián)合印發(fā)《安徽省民政事業(yè)單位社會工作專業(yè)崗位設(shè)置管理指導(dǎo)意見》（以下簡稱《意見》），首次對全省民政事業(yè)單位社會工作專業(yè)崗位開發(fā)作出了明確規(guī)定。

    《意見》創(chuàng)新提出了社會工作專業(yè)崗位的分類。包括社會工作管理崗位和社會工作專業(yè)技術(shù)崗位兩類。一方面，從管理崗位上，要求配備不少于1名具備社會工作專業(yè)學(xué)歷或通過全國社會工作者職業(yè)水平證書人員；另一方面，從專業(yè)技術(shù)崗位上，要求在以社會工作服務(wù)為主和需要開展社會工作服務(wù)的民政事業(yè)單位中，社會工作專業(yè)技術(shù)崗位占單位現(xiàn)有技術(shù)崗位比例應(yīng)分別達(dá)到30%和20%以上。

    《意見》全線貫通了民政事業(yè)單位社會工作職業(yè)通道。將社會工作專業(yè)技術(shù)崗位細(xì)分為4個層級和9個等級，其中高級專業(yè)技術(shù)崗位分為高級社會工作師一、二、三級崗位，對應(yīng)五至七級專業(yè)技術(shù)崗位；中級專業(yè)技術(shù)崗位分為社會工作師一、二、三級崗位，對應(yīng)八至十級專業(yè)技術(shù)崗位；初級崗位為助理社會工作師一、二級崗位，對應(yīng)十一至十二級專業(yè)技術(shù)崗位；社會工作員對應(yīng)十三級專業(yè)技術(shù)崗位，正式形成了社會工作職業(yè)體系制度“閉環(huán)”。

    《意見》鮮明樹立了社會工作職業(yè)發(fā)展“服務(wù)為本”的行動取向。詳細(xì)規(guī)定了高級社會工作師、社會工作師、助理社會工作師和社會工作員的聘用條件，除具備專業(yè)技術(shù)崗位基本任職條件外，尤其對社會工作師和助理社會工作師的職業(yè)能力進行了服務(wù)案例指標(biāo)的量化要求，引導(dǎo)社會工作專業(yè)人才貼近民政服務(wù)對象、服務(wù)基層困難群眾。

    （據(jù)《中國社會工作》）