作為一家備受市場(chǎng)與行業(yè)關(guān)注的互聯(lián)網(wǎng)公司，騰訊多年來(lái)一直致力于將互聯(lián)網(wǎng)核心優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)社會(huì)和諧進(jìn)步的能量與動(dòng)力。

    2007年，中國(guó)首個(gè)由互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)發(fā)起成立的基金會(huì)——騰訊公益慈善基金會(huì)誕生。成立至今，騰訊公司已累計(jì)向騰訊基金會(huì)捐贈(zèng)善款5億9千余萬(wàn)元人民幣。秉承“致力公益慈善事業(yè)，關(guān)愛(ài)青少年成長(zhǎng)，倡導(dǎo)企業(yè)公民責(zé)任，推動(dòng)社會(huì)和諧進(jìn)步”的宗旨，騰訊基金會(huì)整合導(dǎo)入互聯(lián)網(wǎng)力量，開(kāi)啟互聯(lián)網(wǎng)公益時(shí)代，致力打造社會(huì)化公益平臺(tái)，推動(dòng)全平臺(tái)公益與生態(tài)建設(shè)，騰訊月捐、樂(lè)捐、筑夢(mèng)新鄉(xiāng)村、益行家等公益產(chǎn)品和項(xiàng)目相繼推出，構(gòu)建出有騰訊特色的互聯(lián)網(wǎng)公益生態(tài)系統(tǒng)。

    騰訊每一項(xiàng)產(chǎn)品與業(yè)務(wù)都j盡可能與公益開(kāi)放互聯(lián)，建立“全公益”生態(tài)，形成不同“全公益”平臺(tái)之間相互疊加。騰訊基金會(huì)也動(dòng)員全社會(huì)力量都來(lái)關(guān)心和參與公益事業(yè)。

    迄今為止，騰訊網(wǎng)絡(luò)捐款平臺(tái)累計(jì)為十余個(gè)公募基金會(huì)籌集善款，2100多萬(wàn)人次通過(guò)騰訊公益為15個(gè)月捐、666個(gè)樂(lè)捐公益項(xiàng)目捐款1億6千余萬(wàn)元。

    騰訊公司對(duì)其公益事業(yè)不遺余力的支持，令公益的理念潛移默化地融入近3萬(wàn)名騰訊員工的生活，員工開(kāi)始自發(fā)參加騰訊公益基金會(huì)發(fā)起的愛(ài)心行動(dòng)。

    隨著持續(xù)深入地投身公益，互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者的創(chuàng)意與洞察力，也讓騰訊員工更多的從參與公益的志愿者成長(zhǎng)為組織實(shí)施公益項(xiàng)目的公益人。越來(lái)越多地創(chuàng)意和建議向騰訊基金會(huì)匯集。

    2013年，為幫助員工踐行自己的公益理念，實(shí)現(xiàn)自己的公益夢(mèng)想，騰訊公益基金會(huì)啟動(dòng)“微愛(ài)益起來(lái)”常態(tài)公益項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱“微愛(ài)”），建立騰訊人一站式公益平臺(tái)，為員工創(chuàng)造獨(dú)立規(guī)劃并執(zhí)行公益項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。

    在微愛(ài)項(xiàng)目機(jī)制下，騰訊員工參與志愿服務(wù)的時(shí)長(zhǎng)，均被折算成每小時(shí)10元的微愛(ài)基金，同時(shí)，該員工所在部門也獲得10元微愛(ài)基金；當(dāng)有員工發(fā)起公益項(xiàng)目時(shí)，他們可以向擁有微愛(ài)基金的員工和部門進(jìn)行募款，                                一旦獲得的支持資金超過(guò)項(xiàng)目所需資金的1/4即立項(xiàng)成功，騰訊基金會(huì)將為之匹配3/4的剩余項(xiàng)目所需資金，并提供專業(yè)支持，支持騰訊人的公益夢(mèng)想，鼓勵(lì)每個(gè)人都成為公益的發(fā)起者、組織者和參與者。

    基金會(huì)在騰訊公司內(nèi)網(wǎng)建立了“微愛(ài)益起來(lái)”一站式公益平臺(tái)，員工只需進(jìn)入界面，通過(guò)簡(jiǎn)單操作即可成立項(xiàng)目，在完成組隊(duì)、撰寫(xiě)項(xiàng)目計(jì)劃并簽訂合同后，便可得到公司撥款，開(kāi)始行動(dòng)。

    在不到1年的運(yùn)營(yíng)時(shí)間里，“微愛(ài)”獲得了騰訊員工的高度認(rèn)可，并贏來(lái)了騰訊員工廣泛的參與：截至2013年底，騰訊員工參與“微愛(ài)”項(xiàng)目達(dá)11,251人次，全面覆蓋集團(tuán)各大事業(yè)群；185名員工自主發(fā)起項(xiàng)目60個(gè)，涵蓋扶貧救助、社區(qū)維護(hù)、弱勢(shì)關(guān)懷等各個(gè)領(lǐng)域；騰訊公益基金會(huì)捐贈(zèng)達(dá)165余萬(wàn)元。

    通過(guò)眾多兼具溫情與智慧的項(xiàng)目，騰訊員工收獲了創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值的成就感：為廣西鄉(xiāng)村修建水窖的團(tuán)隊(duì)，收到了不再喝污水的鄉(xiāng)親們寄來(lái)的封封感謝信；為山區(qū)孩子捐贈(zèng)兒童讀物的團(tuán)隊(duì)，在用心挑選圖書(shū)同時(shí)，也被逾千名同事資金和時(shí)間上的支持所感動(dòng)；為孤寡老兵籌措過(guò)冬衣物的團(tuán)隊(duì)，在送出御寒用品同時(shí)，也被軍人們的精神深深感染。

    在“微愛(ài)益起來(lái)”的支持下，騰訊員在孵化夢(mèng)想的過(guò)程中，也為員工開(kāi)拓視野、鍛煉能力、收獲滿足。騰訊相信，為員工創(chuàng)造助人自助的機(jī)會(huì)是企業(yè)能給員工最好的禮物。